第94章 招聘指南

时间很快就到了赶赴聚会的日子,羽生清安蹲在柚子面前,再次确认道:“你真的不一起去吗?”

柚子用力摇摇头,“不去,柚子要在家照顾兔子,你和园子姐姐好好玩吧~”

羽生清安刮了她鼻子一下,笑道:“人小鬼大。”

“诶嘿嘿~”柚子装作什么都不知道傻笑着。

“那我让你梅沢阿姨过来陪你吧,你要乖乖听话知道了吗?”

“嗯嗯嗯,你快去吧,别磨蹭了,柚子会很乖的。”柚子点头如小鸡啄米,催促着他快点出发。

羽生清安揉揉她的脑袋,然后起身出门,来到楼下和毛利兰以及柯南汇合。

安室透倚靠在一辆黑色轿车旁,今天他是负责当司机送人的,此时正和毛利兰有说有笑的,柯南在一边蹲在地上假装玩蚂蚁,见到羽生清安后,三人都打了个招呼,“社长。”

“辛苦你了,安室。”

“没什么,最近也没有太多工作。”安室透打开车门,让三人都上了车,然后自己坐到驾驶位上。

车子发动,上路。

安室透看着前方说道:“有件事情还要跟社长您说一下。”

“什么?”羽生清安转头。

“前来应聘的人数恐怕会远超您之前的预料,所以,到时候如果您要全部一一面试的话,很可能会忙不过来。”

“嗯?会有那么多人面试一个小葬仪社抬棺的职位?”羽生清安下意识问道。

“嗯……社长您应该能想到的……”安室透语焉不详地提醒。

羽生清安想了下,随即恍然,这几天他的心思都没放在工作上,没有仔细思考过招聘的事情,现在想来,会有人带着目的来应聘才是理所当然的。

带着敌意的人来应聘他能剔除,带着目的的却不可能查证。所以,除非他再也不招人,就带着安室和梅沢,再加上园子四个人干,否则是无法杜绝的。

就算是安室和梅沢,也是为了赚钱才在自己这里干这行的,这也是一种目的。

而且比起明面上被打扰,暗地里互作不知才更好一点,做事情就是这样,不可能所有事情都按个人意愿发展,如果强行走极端,只会把所有事情搞得一团糟,生活工作,一塌糊涂。

羽生清安想到了些有趣的事情,忽然失笑,“既然应聘的人多,那回头可要好好挑选一下了,多来几次考验,多设几道门槛。”

安室透迟疑了一下,“您的意思是……?”

羽生清安转头看向后座上的柯南,“柯南,把你的小本子和笔借我用用。”

柯南下意识点头,掏出来递给他,等羽生清安开始写写画画了,他才猛然一惊,羽生社长怎么知道我身上有这些东西的?

但是看羽生清安认真在本子上写字,似乎刚刚真的只是随口一说,或许只是他之前看到过?

柯南低头看看自己放东西的口袋,也不怎么隐秘,应该是这样没错了。好在小本子里没写什么日记,不然他变小的事情,和小兰洗澡的事情,就全都暴露得彻彻底底了。

羽生清安一边思考,一边记录,很快就完成了,将纸撕下,朝安室透晃了晃,然后放进储物格里。

“回头你就按这个来筛选应聘的人吧,全部通过的,等我回来再面试,到时候还会确认通过筛选的人是否有敌意,所以你记得提前跟他们说好,免得误伤。”

安室透想起青龙甩尾加天打雷劈,忍不住眼角抽搐,同时也有点期待起来,想必那些各有来头的应聘者遭雷劈的画面一定很有趣吧,组织的人能做到吗?不带敌意。

柯南从羽生清安伸过来的手里拿回小本子,心中松了口气,幸亏羽生社长是个体面人,没有乱翻。

虽然里面没记录什么太明显的东西,但是文字用法什么的如果仔细注意的话,还是能看出来不像小学生的。

看样子以后不能随便在本子里写东西了,至少也要尽量用小学生的口吻,或是干脆加密。

车子逐渐行进到了山区,毛利兰看了看车窗外,“要不我们就在这里下车吧,后面的路似乎不好走。”

安室透自信回道:“放心,我的车技没问题的,你们坐好就行。”

……

半小时后,毛利兰和柯南脸色煞白地从车上下来,缓了半天也没回过神,羽生清安同样心有余悸。

山路陡峭,崎岖不平,但安室透丝毫不觉,更不知道减速为何物,开的和高速路上没什么区别。

颠簸不值一提,更多的是惊险刺激。

站在别墅的吊桥前,羽生清安、毛利兰和柯南三人看着离去的汽车沉默良久。

“不知道我这辆车还能开多久……”

羽生清安感觉这一趟下来,车子就报废三分之一了,但想想这么得力的大管家,还是他拿出金手指之前就招募到的“忠实”且“身份干净”的下属,也就没必要计较一辆车了。

此时的安室透正单手扶着方向盘,在崎岖陡峭九转十八弯的山路上飞驰,甚至还有余裕翻出羽生清安留给他的招聘章程。

没了乘客,安室透这个司机开车也更放得开了,他看着纸条上的一行行文字,表情变得古怪起来。

虽然好像有点奇怪,但看起来会很有趣的样子……

【招聘条件:1.拥有驾照,且会开车;2.吃苦耐劳,不怕脏累;3.胆量要大,神经要粗;4.接受能力强,学习东西快;5.能干,且能干得久……】

【可参考的筛选方案:

一、午夜独自驾驶车辆,在零点到来时抵达东京湾附近的404号仓库(路上切记不要与任何人形或非人形生物沟通,以及戴上面具再下车)。

二、应聘者应聘时,相互之间不得有任何语言上的沟通,两两一组,依次抬着棺木绕东京湾码头一周(视现场情况调整为合适的路线长度)。

三、将还未清洗的工具和棺木交给他们清洗,并一一讲解用途。

四、事先准备好放映机,在仓库中播放各类尸体画面、法医解剖视频以及鬼怪类恐怖片,胆怯逃跑者直接淘汰,有生理反应但能坚持下来的可酌情通过。

五、全程小纸人跟随监视。

六、天亮后还留下的人,仍然坚持应聘的人,可以进入面试。

……】

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