“你完成什么了，就问我要钱？一天天就知道钱，你掉钱眼儿里了啊！”“老板”很直接的道。
“唉我说头儿，你不能赖账啊！我这可是辛苦了一个月呢！”萧政抱怨道。
“先说说你们都查到什么了？”“老板”问道。
“我先问你，头儿，你一个月肯定不少挣吧，就算不是亿万富翁也是不愁吃穿。不用为钱担心吧？可邮局的邮差就苦啦，一个月就那么三五千块钱。干的活儿还那么累，简直就是累死累活呀！挣的少了，当然要给自己想想办法了啊。没有别的办法，就只能今天扔个信，明天丢个包。为了让自己准时回家啊！我这么说你明白了吗？”萧政没正经的说完，电话那头直接乐了。
“呵呵，你这叫什么话，你以为谁都像你一样那么傻？干的累人家不会走啊？那为什么不辞职找别的工作呢？”“老板”直接就提出了疑问。
“那是因为他们傻啊！有本事的早走了，剩下的不是刚毕业还没找到工作的，就是四十岁左右，找工作困难户了。你以为人家不想找好工作，那是没办法才在这混日子。累也没办法，就只能自己想办法给自己‘减负’了啊！”萧政依然没正行的道。
“那天天丢信，他们就不怕被领导发现啊？邮局局长都是老邮递员了。这个他还能不懂？”电话那边“老板”很有自信的道。
“他知道啊！人家当年就是这么干的，惯犯，现在自己退居二线了，可现在还在一线上的邮递员也很好的‘秉承’了前辈的遗志，把丢信的传统很好的保留了下来。现在就看你能怎么办了！难道你能让整个邮局的人都失业啊？”萧政没好气的调侃着“老板”。
“我看你小子皮紧了，需要人给你松松了！你说如果有一天邮递员的工资都是邮寄到他们手上的，他们还敢不敢丢信了呢？要不就从你的工资开始试点吧？”“老板”明显是以报复的形式调侃起了萧政。
“那个......头儿，我可和萧政不是一伙儿的，我的工资还请打到我账户上，谢谢！”宝俊听了，吓的赶紧和萧政撇清关系。
电话那头传来了爽朗的笑声：“其实情况我也了解的差不多了，只是这个支局的问题比较严重，多次接到投诉。不找人摸摸底，了解一下情况是不行的。这样吧，邮局短时间内还需要人手，你们就把这两个月的工作做满，到时候我一分钱也不少你们的。但是有一个问题，你们不能向包括老赵在内的任何人透露我们的谈话内容。会有人接替你们和老赵的工作的。就这样吧。”
“唉，那个两个月以后我们还可以回萧岚那里继续当保镖吗？”萧政赶紧补充问道。
“萧岚那边你就不用惦记了，人家已经找到新安保了。比你俩专业！”说完，“老板”就挂断了电话。
这话说的萧政很是不满：“唬谁呢，现金不能邮递！再说，我咋不专业了？不就保护个女人吗？我还不行？就算我不行，那宝俊的车技那是没的说吧，他不应该否定你的能力，你说是吧？”
萧政喋喋不休的自言自语道，最后把话题指向了宝俊身上。
可宝俊并没有中套：“唉~头儿没说我，那是只说了你。再说我又没惦记回去给人家当保安。是你想去追人家化妆师吧......”
宝俊说话始终是那么斩钉截铁，直中要害！
说到这，萧政眼珠子就瞪大了。
“我......”萧政刚想说什么，宝俊就一转身溜出了房间。
第二天。
老赵接到了个红头文件，说是要做邮局内部调整。
要招聘临时工和小时工，目的是减轻现有员工的工作量。
同时现有员工采用竞聘上岗制。
就是你能干什么，你想干什么可以通过竞聘的方式重新选择。
不再是由老赵一个人来分配工作。
听到这个通知，大家的积极性被调动起来了。
特别是以前干的特别累的工作的像吴勇和王晨旭，现在终于可以争取其他岗位的工作了。
即使最后干不成别的，干现在的工作，有临时工和小时工帮忙也不会比之前更辛苦了。
最最最重要的是，以后的工作将采用计件式，按劳取酬，多干多得。
这就杜绝了丢信丢包裹的情况发生。
试想一下，如果把信都丢了，那么哪来的工作量啊？
没有工作就没有工资了。
试点就从两周后开始实行。
这两周内，老赵就会募集临时工和小时工，只要年满十八岁并且热爱邮政事业都可以积极报名。
同时也欢迎正式工的加入。
小时工的收入是每小时十五到二十五元，如果按照一小时二十元计算，一天八小时，一个月上班二十天的话，一个月也小三千呢。
这个薪资是绝大多数人都能够接受的，甚至比刚毕业的赵玲的工资都要高呢！
这两周把老赵忙坏了，天天都有，面试要做临时工和小时工的人。
临时工是半年签一次合同，小时工是一周结算一次工资。
这对于已经年近六十的老赵是一个体力上的巨大考验。
私下里萧政和宝俊都关心过老赵的身体了。
谁知道老赵却给了个意外的答案：“这次改革，还有一项就是我可以‘内退’了。条件是在邮局服务三十年以上，年龄超过五十五岁。就可以内退了，所以再过一个月就有新的邮局局长接替我的工作了。我也辛苦不了几天了。”
“老赵，我俩也有个消息想告诉你。也是下个月末吧，应该是在你走以后，我俩也要从哪儿来，打哪儿去了。你知道的我们原本就是被安排过来帮忙的......”萧政把话说到这，老赵就已经很明白了。
“我知道，你们来是上面派下来的‘钦差大人’，到时候了就要回去复命的。我懂，也祝你们官运亨通。”老赵难得的打了个哈哈。
三人心照不宣。
打那儿以后，很少再有丢信的情况发生了。
正式员工的工资虽然没有大幅度调整，但是其他福利待遇有了很大的好转。
比如正式员工除了享受五险一金的待遇外还多了五到十天不等的年假时间。
加班也有一点五倍工资，可以说比改革前好了很多。
刚毕业的赵玲，通过竞聘当上了储蓄区的一名出纳员。
王晨旭通过竞聘干上了邵晓光的工作负责收邮件，那每天把邮车擦的铮亮。
......