第145章 不可预测的见面

易星星用了一个月的时间遍访同类型互联网平台的HR同行取经，回来又用了半个多月时间组织密集性的员工访谈，最终压着各个部门的老大提交了本部门各岗位的考核目标。

易星星故意把阵势弄得很大，她就是要让各...