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员工即将离职的
13个迹象

在走和留之间，权衡的标准是公司对你的认可度，和你对公司的满意度。

管理者应该研究的不是员工走前的状态，而是如何预防出现类似情况。

其实每个员工都处于随时离职或被离职的可能性中，老板除外。但要区分出离职人员的能力和其对公司的重要程度。有的人一直都处于随时要离职的状态，干预与否并不会有多大的积极作用。