第338章 法则337：对死板的下属保持耐心

这种人墨守成规，缺乏远见，也没有多少潜力可挖，他的发展水平存在一个局限，他一生中难以超越这个局限。因此，这种人不宜委以重任。

这种员工也有他们的优点，他们做事认真负责，易于管理，虽没有什么创...