第157章 法则156：妥善处理私人问题

如果员工的工作受到影响，不难判定可能是由于私人问题造成的，受私人问题影响的员工在工作中可能有以下表现。

（1）员工花很多时间用电话处理私人问题。（2）工作量减少或总犯错误。（3）责难周围一切...