第321章 掌控新老员工间的磨合
- 大公司用制度管人 小公司按规章办事
- 周伟光
- 447字
- 2019-04-24 16:14:06
企业未来的命运,实际上正操纵在公司最年轻的一群员工手中。
——索尼公司创始人盛田昭夫
“现在的年轻人都是自私自利的,以自我为中心,不关心他人和公司。”这是老一代对新一代人才批驳的主...
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企业未来的命运,实际上正操纵在公司最年轻的一群员工手中。
——索尼公司创始人盛田昭夫
“现在的年轻人都是自私自利的,以自我为中心,不关心他人和公司。”这是老一代对新一代人才批驳的主...