第54章 继承危已然开始(1)

我们公司的经营方式十分独断，另一些则用民主经营法。我们的作风并非一成不变。我们希望用以身作则的方法激励员工——或者刺激的方法，提出一些颇具挑战性的观念，让人有参与感。

一鲁伯特·默多克

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