中层管理者的行动指南

第16章 修炼10·超越力：刷新纪录做最得力中层

第15章 修炼9·提升力：不主动“充电”地位不稳

第14章 修炼8·创新力：成为组织变革的领头羊

第13章 修炼7·沟通力：让上下属都和你“掏心掏肺”

第12章 修炼6·合作力：上下一心打造高绩效团队

第11章 修炼5·抗压力：走出职业倦怠期的浮躁阴霾

第10章 修炼4·解决力：做解决上下属问题的专家

第9章 修炼3·管理力：5%在责任，95%在管理

第8章 修炼2·执行力：杜绝对上对下喊口号100%执行

第7章 修炼1·适应力：能否成为得力中层取决于心态

第6章 得力中层不可扮演的9种角色

第5章 什么样的中层最得力

第4章 企业为什么需要中层

第3章 前言 打造得力中层的一流领导力

第2章 自序

第1章 序言

第1章 序言

第2章 自序

第3章 前言 打造得力中层的一流领导力

第4章 企业为什么需要中层

第5章 什么样的中层最得力

第6章 得力中层不可扮演的9种角色

第7章 修炼1·适应力：能否成为得力中层取决于心态

第8章 修炼2·执行力：杜绝对上对下喊口号100%执行

第9章 修炼3·管理力：5%在责任，95%在管理

第10章 修炼4·解决力：做解决上下属问题的专家

第11章 修炼5·抗压力：走出职业倦怠期的浮躁阴霾

第12章 修炼6·合作力：上下一心打造高绩效团队

第13章 修炼7·沟通力：让上下属都和你“掏心掏肺”

第14章 修炼8·创新力：成为组织变革的领头羊

第15章 修炼9·提升力：不主动“充电”地位不稳

第16章 修炼10·超越力：刷新纪录做最得力中层